変形労働時間制の基礎知識

実務担当者向け変形労働時間制の基礎知識(実務担当者向け)

労働時間_1

概要

労働時間の管理の手法として、変形労働時間制という制度が法律で認められています。
しかし、内容の敷居が高く、また不適切に運用されていると、トラブルに発展するリスクもあります。

このセミナーでは、「1年単位の変形労働時間制」、「1か月単位の変形労働時間制」、「フレックスタイム制」の基本的な知識と労働時間の計算方法を勉強していきます。

 

講義内容

  • 1年単位の変形労働時間制
  • 1か月単位の変形労働時間制
  • フレックスタイム制の変形労働時間制
  • それぞれ、(1)原則・ルールの説明、(2)労働時間の計算方法、 (3)判例を説明していきます。
    各回1時間(計3回シリーズ)に変更することも可能です。

 

対象者と効果

シフト勤務者・業務に繁閑がある業種の人事担当者の、1年単位、1か月単位、フレックスタイム制の運用に関する知識の習得

労働時間_2